Мы работаем:
с 9:00 до 20:00

Приём писем с сайта:
КРУГЛОСУТОЧНО

+7 (925) 545-11-50

+7 (495) 912-54-98

+7 (495) 911-14-04

г. Москва ул. Таганская, д. 36, стр. 1

Образец

 

В (наименование суда)

Истец: (фамилия, имя, отчество),

проживающий: (почтовый индекс и адрес полностью)

Ответчик: (наименование организации)

(почтовый индекс и адрес полностью)

 

 

В (наименование предприятия, организации) я работал с "__" ___________ 200_ г. в качестве (указать должность).

Приказом начальника управления (или другого должностного лица) от "__" ___________ 200__ г. я был уволен с работы по п. __ ст. ___ ТК РФ за (основание увольнения).

Увольнение считаю незаконным по следующим основаниям: (перечислить обстоятельства, на основании которых истец считает увольнение неправомерным; дано ли согласие профсоюза и т.п.).

На основании изложенного в соответствии со ст. 394, 395 ТК РФ

прошу:

1. Восстановить меня на работе в качестве (указать должность) в (наименование предприятия, организации).

2. Взыскать с (наименование предприятия, организации) в мою пользу заработную плату за все время вынужденного прогула, начиная с "__" ____________ 200__ г.

В порядке досудебной подготовки прошу истребовать из (наименование предприятия, организации):

1. Копии приказов за период _________________ о наложении на меня дисциплинарного взыскания.

2. Справку о размере моего заработка.

Приложение:

1. Выписка из протокола заседания профсоюзного комитета о согласии на увольнение и т.п. документы, имеющие значение для дела.

2. Копия искового заявления.

 

     "___" ___________ 200__ г.                     Подпись